Tu equipo tiene más potencial del que estás aprovechando. Vamos a sacarlo.
Lo que hay detrás de cada número son personas. Entenderlas es la ventaja competitiva que nadie estaba midiendo. Hasta ahora.
¿Reconoces alguna de estas frases?
Cada equipo tiene una versión oficial. Y una real.
Haz clic en cualquier tarjeta. Y descubre la realidad.
El mercado tiene más información que nunca.
La diferencia ya no es quién sabe más. Es quién entiende mejor a su gente. Los equipos que ganan no piden más. Entienden antes. Y corrigen antes.
Gestionabas con KPIs. Lo que movía a cada persona era una intuición, no un dato.
Las señales de rotación existían. Pero nunca se convirtieron en datos visibles.
Subir o mover a alguien dependía de quién llevaba más tiempo o quién era más visible.
Tus 1:1s se basaban en lo que el rep te contaba. No en lo que realmente estaba pasando.
Un rep que no está bien colocado rinde un mínimo del 20% por debajo de su potencial real. Cada mes.
Reemplazar un rep cuesta entre el 50% y el 100% de su salario anual.
Las decisiones equivocadas sobre personas bloquean al equipo entero, no solo a una persona.
Cada conversación sin contexto es una decisión pospuesta. Semana tras semana.
El equipo que tienes hoy rinde igual dentro de 6 meses. El mercado no.
Seguirás perdiendo personas buenas sin saber por qué. Y sustituyendo lo que podrías haber retenido.
Sigues tomando decisiones de personas con la mitad de la información.
Tu equipo recibe presión donde necesita dirección. Y la diferencia se nota en el número.
W2DO convierte lo que antes era invisible en decisiones concretas para esta semana.
El mercado tiene más información que nunca.
La diferencia ya no es quién sabe más. Es quién entiende mejor a su gente. Los equipos que ganan no piden más. Entienden antes. Y corrigen antes.
W2DO convierte lo que antes era invisible en decisiones concretas para esta semana.
Gestionabas con KPIs. Lo que movía a cada persona era una intuición, no un dato.
Un rep que no está bien colocado rinde un mínimo del 20% por debajo de su potencial real. Cada mes.
El equipo que tienes hoy rinde igual dentro de 6 meses. El mercado no.
Las señales de rotación existían. Pero nunca se convirtieron en datos visibles.
Reemplazar un rep cuesta entre el 50% y el 100% de su salario anual.
Seguirás perdiendo personas buenas sin saber por qué. Y sustituyendo lo que podrías haber retenido.
Subir o mover a alguien dependía de quién llevaba más tiempo o quién era más visible.
Las decisiones equivocadas sobre personas bloquean al equipo entero, no solo a una persona.
Sigues tomando decisiones de personas con la mitad de la información.
Tus 1:1s se basaban en lo que el rep te contaba. No en lo que realmente estaba pasando.
Cada conversación sin contexto es una decisión pospuesta. Semana tras semana.
Tu equipo recibe presión donde necesita dirección. Y la diferencia se nota en el número.
Dónde se rompe tu funnel
Hay un punto exacto donde tu funnel se rompe. Lo encontramos y te guiamos en su solución. Analizamos cada etapa del funnel para identificar dónde se pierden oportunidades y por qué.
El perfil real de cada persona
Sabemos quién es cada persona. No solo lo que produce, sino cómo y dónde puede dar más. Perfil, motivaciones y soft skills, lo que no aparece en el CRM. Convertido en acciones concretas para esta semana.
Un plan, no un informe
No es un informe. Es lo que hay que hacer, con quién y en qué orden. Priorizamos las palancas con más impacto y las convertimos en acciones concretas con responsables y plazos.
1:1s que mueven personas
Tus 1:1s dejan de ser seguimiento. Empiezan a mover personas. Generamos guías personalizadas para cada miembro del equipo, basadas en su perfil, motivación y momento actual, para que cada conversación cuente.
¿Cuánto deja sobre la mesa tu equipo cada año?
Tres datos. Una estimación conservadora del coste real de no tener visibilidad sobre las personas que mueven tu revenue.
¿Cuánto deja sobre la mesa tu equipo cada año?
Tres datos. Una estimación conservadora del coste real de no tener visibilidad sobre las personas que mueven tu revenue.
Lo que estás perdiendo
Potencial no explotado estimado
Tu equipo de 10 comerciales tiene un gap estimado de 249.000 € anuales, 24.900 € por persona. En el escenario actual, no en uno malo.
249.000 €
Esto no es un problema de actitud ni de esfuerzo. Es un problema de visibilidad. Cada persona en tu equipo tiene un perfil, una motivación y una forma concreta de rendir al máximo. Sin esa información, 24.900 € por comercial al año se quedan sin activar. W2DO convierte eso en decisiones concretas para esta semana.
No es solo tu problema. Es un problema global.
Las empresas no saben cuánto les cuesta no entender a su gente.
Nosotros sí.
CONFÍAN EN NOSOTROS
Puedes seguir gestionando como siempre. O puedes gestionar como exige el mercado hoy.
Solicita un análisis con nuestro equipo y te mostramos lo que los números no te están diciendo.